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Neste episódio da TV CONTEC, damos continuidade à discussão sobre a Campanha Salarial 2024 dos Bancários, com um enfoque especial nas cláusulas que impactam diretamente as mulheres. Abordaremos avanços, desafios e conquistas nas negociações, trazendo um debate rico e esclarecedor.
Temos o prazer de contar com a presença de quatro mulheres incríveis: Dirceia Ribeiro, Tesoureira do SEEB Barbacena/MG; Sandra Galdina da Silva Brito, Diretora Executiva do SEEB Petrolina/PE; Silvania Borges Oliveira, Diretora do SEEB Uberlândia/MG; e Isabely Christine Rodrigues do Nascimento, Conselheira Fiscal do SEEB Jaboatão dos Guararapes/PE.
Durante a entrevista, nossas convidadas compartilharam suas impressões sobre o 51º Encontro Nacional da CONTEC e o 2º Encontro Nacional CONTEC MULHER, realizados em Uberlândia no fim de junho. Elas discutiram as percepções e expectativas em relação às negociações da Campanha Salarial deste ano.
Um dos pontos destacados foi a ampliação da licença-maternidade e paternidade, onde as participantes debateram as expectativas de avanço nessas áreas e os impactos positivos para bancárias e bancários. Outro tema crucial abordado foi a prevenção à violência contra a mulher e medidas de apoio para vítimas de assédio. As convidadas discutiram ações práticas que podem ser implementadas pelos bancos para garantir um ambiente de trabalho mais seguro para as mulheres.
O teletrabalho, uma realidade para muitos bancários, também foi discutido. As participantes compartilharam suas opiniões sobre os desafios e benefícios do teletrabalho no atingimento das metas cobradas pelos bancos.
Além disso, foram abordadas as cláusulas de proteção ao trabalho da mulher e os benefícios esperados para as trabalhadoras bancárias. As convidadas também discutiram como garantir igualdade de oportunidades e reconhecimento no movimento sindical, tradicionalmente dominado por homens.
Por fim, nossas convidadas avaliaram os resultados da 4ª Reunião de Negociação com a Fenaban, realizada no dia 18 de julho, onde foram debatidas cláusulas de Proteção ao Trabalho da Mulher, Saúde, Segurança e Previdência Complementar, e compartilharam suas expectativas para as próximas negociações.
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